Coordinamento funzionale

Il coordinamento funzionale è il procedimento attraverso il quale si riduce in ordine l'insieme delle funzioni societarie così da coordinarle in modo organico per raggiungere gli obiettivi aziendali in modo più velocemente e meno dispendioso.

Con il coordinamento funzionale si intende regolare e gestire le diverse funzioni (i.e. le persone nel caso di Società ove una funzione sia ricoperta da una sola persona o, persino, ove una persona ricopra più di una funzione societaria) affinché operino tra loro in modo coordinato, ossia integrato ed armonioso, con lo scopo di raggiungere l'obiettivo aziendale; questa attività rappresenta il processo di integrare e creare collegamenti fra le differenti funzioni dell’organizzazione societaria per conseguire gli obiettivi nei modi e nei tempi richiesti.

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